Производитель работ (прораб)

1 тг.
 
Производитель работ (прораб)
  • Форма занятости:
    Постоянная
  • График работы:
    Полный день
  • Образование:
    Высшее
  • Тип работодателя:
    Компания

 

ТОО "Гим Сат" г.Атрау.

Строительной компании требуется главный инженер по строительству
ОПИСАНИЕ ВАКАНСИИ:
Контроль структуры управления проектами.
Утверждение технических заданий для выбора проектировщиков и подрядных организаций.
Координация взаимодействия между подрядными фирмами и проектировщиками.
Подготовка исходных данных на проектирование (в т.ч. задание на проектирование).
Организация и управление строительными работами. Регулярный контроль производственных сроков и четкого выполнения договорных обязательств. Профессиональное управление рисками в области строительства.
Согласование и контроль графиков реализации проектов.
Подготовка‚ согласование и контроль выполнения бюджетов по строительству.
Взаимодействие по перспективному планированию и строительству с отделом планирования.
Контроль разработки проектов объектов промышленного строительства‚ координация деятельности сотрудников отдела.
Подготовка проектной документации для прохождения экспертизы.

ТРЕБОВАНИЯ:
высшее профильное образование
опыт работы в аналогичной должности от 5 лет
знание методов проектирования и проведения технико-экономических расчетов. Знание технологии строительных работ.
знание технологии изготовления и монтажа строительных конструкций.
знание видов и свойств строительных материалов

Атырау

Авторизация

Похожие объявления

  • 1 тг.
    ТОО "Гим Сат" г.Атрау. Строительной компании требуется производитель работ. Требования: Высшее профессиональное строительное образование
  • 250 000 тг.
    В строительный гипермаркет Мастер Дом требуется Менеджер по оптовым продажам. Обязанности: - Выполнение поставленных целей и задач; - Работа с имеющейся клиентской базой;
  • На вахтовый метод требуется Машинист А-50. Водитель ППУА, Механик по буровым оборудованием, Мастер КРС, Технолог, Машинист ЦА-320. График работы 1515.
  • 250 000 тг.
    Мндеттер: с ааздармен жмыс жасау, телефон оырауларына жауап беру, келсм-шарт жасау, келген адамдарды журнала тркеп, пропускной режимд адаалап отыру. Жмыс режим 52, жмыс уаыты 9.00-18.00
  • В ТОО в отдел кадров принимаем сотрудника на телефонные звонки. Опыт не обязателен есть обучение со знанием казанского языка. Возраст 18-65. 52 1000-1800. 61. 0900-1900.